市统计局机关第三党支部：“四链融合”赋能高质量发展

近年来，市统计局机关第三党支部坚持围绕中心、服务大局，以“数映党心”党建品牌为牵引，以党建业务融合为抓手，筑牢支部坚强战斗堡垒，大力推动“党建链”“工作链”“人才链”“服务链”四链融通互促，将党建贯穿到统计现代化改革全过程，为中国式现代化徐州新实践贡献统计智慧。

“党建链”引领“工作链”，广聚合力筑基础。一是强化组织引领。面对繁重艰巨的“五经普”重大任务，全省首创“党建+经普”模式，将全市普查员和普查指导员按区域划分成立临时党支部，实现组织引领、党员带头、全员跟进，充分发挥支部战斗堡垒作用，圆满完成五经普任务，相关工作法获省经普办高度认可。二是延展联盟协同。以党建联盟形式，与市相关部门建立“部门+统计”协作机制，牵头做好高质量发展、数字经济、“343”创新产业集群等重点领域监测工作，多篇监测报告获市主要领导批示。三是完善机制保障。制定科学完善的优秀党员、优秀党务工作者评选办法，将党建工作纳入对支部所辖处室和党员的考核，有效做到党建与业务工作同深化、同部署、同考核、同推进。

“党建链”助推“人才链”，夯实队伍激活力。一是精炼党务队伍。采取“每周学、月月谈、请人讲、外出观”等形式，加强党务干部的培养锻炼，让新换届的支部班子和党务干部尽快转变角色，成为行家里手。二是锤炼骨干队伍。先后开展处长讲堂、业务技能比拼、党务工作研讨等活动，在“竞、学、考”中引导支部党员强骨洗髓炼筋，锻造坚强有力的支部干部队伍。三是磨炼青年队伍。与局青委会联手，通过导师“赋能”、平台“聚能”、实践“增能”“三步走”完善年轻干部递进培养路径。建立“导师团”，邀请局领导、业务处室负责人作为首席导师、帮带导师，定期开展“青年沙龙”、工作经验交流、实践研学等活动。

“党建链”融合“服务链”，减负提质增效能。一是助企减负增效。开展“延党建触角、强发展动能”“统计搭桥、金融惠企”先锋行动，创新以政银、政校党建联盟搭桥，构筑银企、校企合作新模式，办实惠企“暖心事”。从统计工作职能出发，大力探索“企业点单、联盟接单”订单式服务模式，帮助企业对接银行、驻地高校，解决企业资金用工等问题。以《统计年鉴》《统计月报》为抓手，大力优化统计服务产品，主动为企业提供详尽的行业分析报告，有效反映企业亟待解决的问题，助力惠企政策出台。二是强基问诊帮扶。组织支部党员以法律政策宣讲、系统培训、行政指导等方式进基层，进一步畅通反馈机制，做好跟踪帮办服务。组建党员志愿服务队，开展志愿服务20余次，助力社区解决民生难题。三是为民解忧纾困。通过线上12340和线下抽样调查，开展民生调查20余项，依托统计官网、统计微讯、《徐州日报》等平台发布信息、数据10万余条，切实为群众生活提供便利。